私はシングルマザーです。
もうかれこれ4年くらい。
職場は１度変わっているので、その時にカミングアウトするか、しないか迷いました。
シングルマザーということを隠すと、よけいな詮索はされずにすむ。
シングルマザーということを伝えれば、なにかと助けてもらえるかもしれない。
かなり、迷いました。
シングルマザーであることを上司に伝える？
離婚するときに上司には伝えました。
離婚する時に引っ越しもしているので、住所変更や家庭環境が変わる旨、上司に伝えました。
その時の上司は親身に相談に乗ってくれました。
その時の上司と相談して、会社のどうしても伝えなければならない人以外には伝えないこと、ということにしました。
事務手続き上、お願いしなければいけない人以外にはシングルマザーということを隠すことにしました。
なぜかというと、よけいな詮索をされたくない。
会社以外の人に伝わったりするのがいや。
離婚するまでにさんざん傷ついていたから、さらに傷つくようなことは避けたい。
私は疲れていました。
何か言われたら、そこで、また傷つきそうでした。
同情もされたくなかったし、かわいそうとも思われたくなかった。
誰にも一言でも言われたくなかったです。
結果、シングルマザーということをその職場で隠すことにしました。
２年ほどの期間です。
上司に相談してよかったです。
その時の上司は退職直前だったので、お父さんという感じで、親身になってくれました。
何かあった時にはもちろんたすけてもらえるだろうし、秘密を共有してくれている人が職場にいるのはいいものでした。
新しい職場ではシングルマザーということを隠す？話す？
私は、離婚してから職場を一度変わっています。
すぐに上司に相談に行きました。
その時の上司は女性で、やはり定年間際。
シングルマザーであるということ、これを職員の人達にどう説明していけばよいのかと相談しました。
一番困るのは、私と子供の苗字が違うこと。
子供たちが「今までの苗字がいい」と言い張ったので、そのままにしていました。
子供たちが体調不良になって学校から電話がかかってきても、苗字が別なので、電話をとった人が混乱すると思ったのです。
それならシングルマザーを隠すことにせず、話した方がいいのかと思ったのです。
その時の上司の決断は、やはり一緒でした。
私の話を聞くと開口一番「不必要に傷つくことはありません」
上司の提案は、事務手続きをしてくれる人、ナンバー２以外には言わない、でした。
シングルマザーということを隠すことは悪いことではない。
人にはいろいろと事情がある。
シングルマザーであろうとなかろうと、職場で助け合うのは当然。
そのようなことを言ってくれたと思います。
2人の上司にシングルマザーですが…と相談して感じたこと。
職場はプライバシーが守られるところ。
私にとって快適を考えてくれること。
不必要なことは言わないでいいこと。
ありがたいと思っています。
２つ目の職場でもシングルマザーということは隠すことでスタートしました。
会社の同僚にはシングルマザーを伝えるべきか？
上司以外にはシングルマザーということを隠す。
仕事だけしてれば、支障はありませんでした。
困ったことは雑談で「ご主人は〜？」と聞かれた時の返事。
意外にありました。
ご主人の仕事は？
ご主人と車2台ですか？
お盆はご主人の実家に行ってきました？
飲み会の時はご主人がみてくれるんですか？
私が意識しすぎかもしれないけど、ご主人ネタ、多すぎ！
あと、話題ないのか？
と、ちょっと思ってしまうくらい。
私がシングルマザーということを隠すから、みんなは普通に夫がいると思ってる。
返事は、一瞬「ウッ」ってなるものの、なるべく不自然にならないよう、あたりさわりない感じで答えました。
この経験を元に、職場の人と雑談する時は、夫ネタと子供ネタは厳禁にしました。
本人のことしか聞かない。
「〇〇さんは、あれ、お好きですか？」とか
「××さんは、あそこに行ってみましたか？」とか。
私がシングルマザーを隠すように、家族のことに触れられたくない人もいるかもしれない。
相手が言ってきた話題のみ、こちらも聞くようにしました。
まとめ
職場って、仲良しの人が集まるとこではないから、やっぱりある程度の壁や距離は必要です。
それがお互い心地よく過ごせる、仕事できる、適切な距離。
その距離を保つために、隠すことがあってもいい。
私の場合、それがシングルマザーということでした。
私以外にも、癌を抱えながら働いていることを隠す人、子供ができないことを隠す人、いろいろな人がいる。
本人が言ってこないことは聞かない。
それが配慮するってことかもしれません。
自分がシングルマザーになってみて、隠すという経験をしてみて、初めてわかった気持ち。
相手を気遣うことが前よりはできるようになったと思います。
